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电脑验光仪使用
使用前调试 按规定使用电脑验光仪2
调整被检眼的高度2
快速准确调镜眼距2
准确测定被检眼的屈光状态2
正确使用电脑验光仪打印出客观验光结果2
综合验光仪屈光检查
综合验光仪调试 能熟练调试垂直平衡手轮及垂直平衡游标,用于使双视孔透镜的光学中心与双被测眼瞳孔中心垂直向对齐;调试光心距手轮及光心距读窗用于测定当双视孔透镜的光学中心与双被测眼瞳孔中心水平向对齐时,双侧透镜光学中心的距离,单位为mm;调试额托手轮及镜眼距读窗用于调整并测定被测眼前主点与试片透镜后顶点的间距2
视力检查 能正确调整视力投影仪的焦距;能正确使用投影仪的遥控系统;能使用投影仪投射不同的视标来检查远视力;能使用近视力表检查近视力;能使用“肺头”调整左右眼的检查状态并调试远用和近用瞳距2
雾视验光 能利用客观验光结果检查初步矫正视力;在眼前加适量的正球镜,使被检眼处于人为近视状态;能利用“先加后减”的原则进行雾视检查;能正确检查出最大正镜化的最佳矫正视力2
红绿视标检测 能投射有效的红绿视标进行规范的检查;能对红视标清晰的被检者进行正确判断,并用适当的负球镜进行矫正;能对绿视标清晰的被检者进行正确判断,并用适当的正球镜进行矫正2
散光表检查 能在适当的时候投射散光表进行检查;能应用散光表初步判断散光轴位;能应用散光表初步判断散光屈光力量;能通过散光表对散光的矫正进行初步判断2
裂隙片检查 能调整试镜架,使裂隙片正常旋转,并使用试镜架进行视力检查;能利用裂隙片对散光轴位进行初步判断;能利用裂隙片对散光屈光力量进行初步判断;能利用裂隙片对散光的矫正进行初步判断2
交叉圆柱镜检查 能在适当的时候运用交叉圆柱镜散光进行精确检查;能应运用交叉圆柱镜对散光进行精确测定散光轴位;能应运用交叉圆柱镜对散光进行精确测定散光屈光力量;能应运用交叉圆柱镜对散光进行精确测定2
其他考核要点
顶焦度计的使用 能熟练使用顶焦度计进行球柱联合镜片角度的测量4
裂隙灯使用 熟练掌握裂隙灯进行眼前节检查4
检影镜使用 熟练掌握检影镜的使用方法4
开具标准处方 熟练掌握处方的内容及处方格式4
瞳距仪使用 熟练掌握瞳距仪的使用4
隐形眼镜摘戴 熟练掌握隐形眼镜的规范摘戴4
隐形眼镜配适评估 熟练应用裂隙灯,进行隐形眼镜配适的评估淮南眼镜定配工初级培训课程,东理视光
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课程概述:(zui 受欢迎的热门验光课程之一,0 基础学习,精英验光师的直通快车)
眼科学知识:
眼的解剖和生理(包括:视觉器官的构成、眼的附属器、眼球壁、眼内腔和内容物)
影响视觉的原因分析(包括:概述、视力下降的常见眼病)
几何光学知识:
基本概念(包括:光的基本性质、光的基本定律和原理)
透镜及成像(包括:透镜的种类、透镜成像)
三棱镜(包括:棱镜和棱镜效果、棱镜的单位、棱镜的标记)
眼镜光学:
球面透镜、柱面透镜、及三棱镜的光学特性
球柱透镜的联合与换算
透镜的有效镜度
移心、三棱镜效果
眼屈光学知识:
眼屈光系统(包括:眼屈光系统的组成,眼屈光系统的光学常数、简化眼、眼球的轴及角)
调节与集合(包括:调节的作用、调节范围与调节力、调节幅度、集合作用、集合近点、集合角、眼的屈光与调节及集合的关系)
屈光不正(包括:远视眼、近视眼、散光眼、临床表现)
眼镜商品知识:
眼镜架概述(包括:镜架各部位名称、眼镜架的规格尺寸、眼镜架规格尺寸的表示方法、眼镜架材料)
眼镜片概述(包括:眼镜片的分类、玻璃镜片、光学树脂材料、水晶石材料)
问诊(包括:了解戴镜史、原眼镜检测)
咨询(包括:答问、商品介绍)
验光与处方:
眼的初步检查(包括:眼外观、外眼检查)
眼屈光检查(包括:裸眼及矫正视力检查、操作步骤、注意事项、相关知识)
雾视法(包括:操作步骤、注意事项、相关知识)
电脑验光(包括:操作步骤、注意事项、相关知识)
检影验光(包括:单光的检影、散光的检影、操作步骤、注意事项、相关知识)
散光表与裂隙片的应用(包括:操作步骤、注意事项、相关知识)
试片(包括:操作步骤、注意事项、相关知识)
交叉柱镜精调轴位(包括:操作步骤、注意事项、相关知识)
老视的矫正(包括:操作步骤、注意事项、相关知识)
开具处方(包括:试戴及调试、瞳距尺、瞳距仪的使用、处方)
屈光检查的一般程序2
备注:以上仅为部分参考内容,更详细内容以学校教学大纲计划为标准。
课程开班时间
多数课程常年开课。1
证书资质
培训结束后根据自助意愿参加眼镜验光员证书考试,**的学员可获得职业技能鉴定中心颁发眼镜验光员初级证、中级证、高级证,该证书可通过劳动保障服务网查询,全国范围内通用,也是自主创业开店的必备资格证书。 杭州验光培训,杭州验光师培训考证,杭州验光证培训,杭州眼镜验光员培训学校经典励志语:决不能在没有选择的情况下,作出重大决策。——美国克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡淮南眼镜定配工初级培训课程,东理视光。
眼镜定配工初级完善顾客档案信息
完善顾客档案信息是高效管理的基础。验光员应全面收集顾客的各类信息,不仅包括基本的联系方式、到店时间、办卡金额、消费项目、所用产品等,还应深入了解顾客的个人兴趣、工作、爱好、家庭、能力、经济背景等情况1。同时,要关注顾客生活中的重要日子,如生日等,并在这些特殊日子给予问候,让顾客感受到温暖和关怀,增强其对店铺的黏性。
分类管理顾客档案
按消费时间分类:根据顾客的到店时间,区分新老顾客,采用不同的管理方式。分析顾客的消费频率,挖掘潜在需求,提升其消费能力1。
按消费能力分类:依据办卡金额将顾客分为ABCD四类,为其推荐与消费能力相匹配的产品及项目,提高顾客的接受度1。
及时发现问题:定期查看顾客档案,对于长时间未到店的顾客,通过微信或电话了解情况,并提供有效解决方案1。
实时更新档案:确保顾客档案信息的及时性和准确性,无论哪位验光员接待顾客,都能从档案中获取全面且最新的信息,提高工作效率,促进业绩增长杭州验光培训,杭州验光师培训考证,杭州验光证培训,杭州眼镜验光员培训学校经典励志语:业如寻宝,失踪的多数是孤胆英雄。 。
淮南眼镜定配工初级培训课程,东理视光
淮南眼镜定配工初级培训课程,东理视光杭州验光培训,杭州验光师培训考证,杭州验光证培训,杭州眼镜验光员培训学校经典励志语:如果你不能战胜对手,就加入到他们中间。——美国企业界。不同类型验光设备操作培训的报名条件差异
不同类型的验光设备操作培训在报名条件上存在一定的差异:
初级培训:通常对工作经验和学历的要求相对较低,可能只需要累计从事本职业工作1年及以上,或者本职业学徒期满。20
中级培训:一般要求取得初级技能等级证书后,累计从事本职业工作4年及以上;或者累计从事本职业工作6年及以上;还可能要求取得相关专业的毕业证书。20
高级培训:往往需要取得中级工职业资格证书后,累计从事本职业工作5年及以上,或者具有相关专业的高级技工学校、技师学院毕业证书等。20
此外,不同地区的政策和培训机构的要求也可能对报名条件产生影响。
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