安庆达内测试培训班
专业软件测试培训座右铭：在无限的时间的河流里，人生仅仅是微小又微小的波浪。——郭小川.
软件测试需要学习什么？
软件测试需要学测试环境(网络环境，windows环境等)、数据库管理、编程技巧(java编程设计，脚本语言，设计工具，XML编程)等。
软件测试需要学什么
1.测试环境(网络环境，windows环境等)
2.数据库管理
3.编程技巧(java编程设计，脚本语言，设计工具，XML编程)
4.软件测试技术(测试理论，方法，流程，文档写作，测试工具，自动测试)
5.测试技术实践
软件测试的发展趋势怎么样
从整体行业背景看，一方面，在中国的很多软件企业存在着重开发、轻测试的现象，造成日后的软件产品的质量问题频出，亟待解决;另一方面市场上的软件测试人员偏少，岗位缺口较大，不少企业以开发暂代测试，以作急用。目前软件测试人才的缺口在30万人以上。
从个人职业发展看，软件测试人才更强调岗位的经验积累。从业者在拥有几年的测试经验背景后，可以逐步转向管理或者资深测试工程师，担当测试经理或者部门主管，所以职业寿命更长。另外，由于国内软件测试工程师人才奇缺，并且一般只有大中型企业才会单独设立软件测试部门，所以很有保障，待遇普遍较高。
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面向对象编写测试用例
前言
测试用例和测试点是相辅相成的，测试点是属于思路性质的，测试用例是属于在实际的工作中具体怎么进行测试的一个依据。一般情况下，用例编写时，我建议把用例中有公用的部分，提取出来写到一块，有特性的部分，单独去写。
这样用例的结构大概是这样的一个效果：通用部分+特性部分+其他特性。主要内容也可以分为：正常+异常点。坚决要避免的是照着需求文档，一个功能一个功能的写。也就是需求文档有个按钮，我写个按钮，有个输入框我写个输入框。我们在写用例时，要考虑的方面有很多，下面详细的说明一下，我这里有两个思路，可以供大家参考。
A角度：
正常、异常、排列组合-正常异常关联功能、对应功能的测试特性、核心点、业务端-APP/web端特性、性能、安全等。
下面以登陆页面(用户名输入框、密码输入框、登陆按钮)为例详细说明
正常条件就不解释了，就是正常用户名和密码点击登陆按钮。
异常里面包含常见的测试点，比如输入框的长度、特殊符号、为空等异常场景。
另外排列组合了，比如：正确的用户名和错误的密码，点击登陆后的效果，或者都是错误的，登陆后的效果。或者跟注册模块的管理，使用确的用户密码登陆后的跳转页面。
再说一下这个登陆页面的测试特性，首先登陆一般都会限制错误重试次数，如果次数超过限制一般都会提高验证的难度，比较常见的就是拉勾。连续输入多次密码错误，会有滑块验证码等。
就是安全性，这方面可以考虑对输入框，进行XSS的测试，也就是在输入框中输入JS代码，比如：alert(1),如果能够执行，那么就是存在XSS注入风险，如果用户写的是复杂的、恶意的JS代码就可以执行了。
再从核心点这方面来说，这是登陆页面，那登陆功能就是他的核心点，能让正常的用户登陆成功，让登陆失败的用户有一个清晰的认识哪里需要改正，都是这个地方的关键点，对应到测试点上就是登陆失败的错误提示文案，要清晰，比如在用户名或者密码错误输错超过3次后，就要限制用户登陆尝试，要及时的告诉用户，而不是在用户无意中操作了3次后，直接限制。
最后一点就是关于对应端的特性了，一般情况下，在不同的APP端进行登陆后，都会有一个手机登陆状态，也就是你在A手机登陆，B手机再登陆会自动踢掉A手机的登陆。或者APP端一般登陆都有一个有效期，比如说30天，会被自动登出。这些都算是端的特性。
性能方面这里考虑2种瞬间并发压测登陆接口，以及长期稳定性的压测。
当然安全测试里面还有SQL注入等类型，因为工作中接触不多，就不再详细的解释了。而安全测试中-越权测试一般在一些有多个角色或者不同身份的系统做的会比较多。
比如A、B角色都能够查看自己账号余额，如果通过fiddler抓包后，修改B账号的header里面的sessionid或者其他的代表B身份信息为A账号的，能够查看到A账号的账号余额，那么这里就认为存在越权bug。
B角度：
5W1H-（whenwherewhywhatwho+how）也就是时间、地点、人物、原因、怎么做、做什么。
这种的一般都是针对一些不是常规的功能，比如面试题中：电梯、水杯、地铁线路、红包等之类。
以面试题中比较常见的电梯为例，这里以单台电梯为例。
从时间角度需要考虑的点：坐电梯用多久，等电梯用多久。什么时间段可以做电梯。
从地点角度需要考虑的点：电梯开门到一半是否可以进去，从哪一层电梯可以坐到那一层，最下面一层是否可以往下坐电梯，最上面一层是否可以往上做电梯。在电梯里面不按按钮，电梯是否会上下动，如果有其他楼层的人按向上或者向下，电梯是否会直接走到对应的楼层。
从人物角度：可以站几个人，如果坐着是否可以，如果放货的货梯，乘人是否可以。客梯是否可以放货物，如果载重为1000KG，限乘10人，但是有超重的，是否有提示。或者有不超重的，是否可以继续上人。在电梯里面如果多人混乘的情况下，从1楼上电梯，一开始有几个人没有按按钮，其他人按的位置是顶层，往上走，这个时候，如果有人按地下室，是否电梯会往下走。如果电梯现在已经经过2楼，按2楼是否会打开门，按3楼是否会打开。按1楼的话，按钮有反应吗。如果在电梯外面的人，也做同样的事情，这些情况下，分别的解决方案是啥。
从原因角度：这个暂时没想到。
从怎么做角度：在电梯停稳后，进入电梯，在没有停稳时进入电梯，进入电梯有人蹦跳是否会紧急制动，在电梯内所有的电梯按钮都点，多次点击。或者是1楼超载后，在2楼下去人，再上来人不超载，电梯会不会报警。
当然还有其他更好的手段，也欢迎大家提出建议，但是面试有的一些测试题，或者工作中有些任务是一些算法相关的逻辑题，如果从常规的角度进行思考问题，就会出现跑偏的情况，这种时候，需要大家去按照正常的逻辑思维方式去解题，而不是按照前面的介绍的思路。
简单易学，上手快，前景广。。
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软件测试培训达内荣誉：2013年6月 ，获得普华永道和高企协“2013年中关村高科技、高成长TOP100强”。软件测试从业者需要具备哪些技能？
软件测试从业者需要具备哪些技能？很多不想接触代码的小伙伴都选择学习软件测试成为软件测试工程师，但是软件测试工程师需要具备哪些技能呢？下面小编罗列一下。
一、软件测试基础知识
测试计划编写、设计测试用例、编写测试报告、编写BUG报告单、跟踪BUG修复情况、还需要良好的沟通能力、以及各种测试阶段所使用的测试方法、单元测试、功能测试、集成测试、系统测试等等。
二、各种测试工具的使用
我们在测试的工作中为了能够提高工作效率进程会用到很多工具、QTP、LR、QC、TD、Bugfree、VSS、SVN等等工具，虽然说工具不是万能的但是工具能为我们提高工作效率所以不能把工具当神一样看待，但是必须得会熟练的使用。
三、操作系统相关知识
Windows、linux、uinx这些都必须会使用，而且不仅仅是简单的操作，一般的服务管理、注册表编辑、命令行操作都需要会！
要知道如果下一个连Apache服务都不会安装配置的人，谁能想象你可以做好基于Apache环境的测试工作。
四、数据库知识
现在Oracle的DBA待遇比一般的开发人员待遇还高就知道数据库在企业中的重要性了，作为测试人员虽然不需要有DBA的能力，但是基本的数据库操作你必须得会！不管是Oracle、DB2、MSsql还是mysql最少都应该能熟悉使用其中的一二。
五、开发语言即代码编写能力
虽然不会写代码也能做测试，但是如果你想做到高级测试工程师以上，那么代码编写能力就是必选项！如果不会写代码，那么你不可能成为高级测试。
六、硬技能
看得懂基本的代码
能了解整个项目的数据流、业务流，方便快速定位问题，测试深层次 Bug
对项目管理，有一个基本的认识
Linux (必备知识)
Git (必备知识)
DB (数据库这块，必备知识)
对于行业内，通过的测试工具，有一些基本的了解，并能快速的上手使用
抓包工具的基本使用
HTTP 基础知识
对接口测试，有一些基本的了解
需要了解持续集成这块的内容，至少会使用
至于安全测试、性能测试，能了解更好
如上列举了一些硬技能，看起来好像很多，其实没那么复杂，很多东西平时工作中都会用到，用几次就会了 。
但对于一名合格的软件测试从业者，仅仅会一些硬技能还不够。你还需要具备一些软技能。
七、软技能
质量意识(很多时候，团队中，并不缺技术，唯独缺质量意识)
好的工作习惯(每天把不懂的内容，用本子记下来，弄懂为止，几年后，成长超速)
善于主动寻找答案(多数内容，搜索引擎都可以检索到)
简单事情，重复做
重复事情，微创新(提升效率)
有始有终(对于质量的最后一环节，一定要确保所有的问题，有始有终，走完整个生命周期)
知道怎么提问
要求这么多，如果只是会功能测试，什么都不会，怎么办？
此刻开始学习还来得及，把工作中项目相关的所有内容弄懂，上面的技能就会了。这其实要不了多久，一年足够(对于工作了五年左右的同学，还是有一定的基础的，学习起来不难)。
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