北海TMA薪税管理师报考条件

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优路薪税管理师教学特色
科技教育—趣味化

采用线下面授和线上网络相结合的模式，实行标准化教学服务管理，2018年在全国分校全面推广融合式教学，将“录播+直播+面授”进一步融合，同时，将融合式教学与智能技术相结合，采用三维实景和3D仿真模拟教学。

3D模拟仿真教学

将平面文字转变为3D影像，加入更多故事元素和交互式体验。

实景课堂

各种设施的实物展示，真人现场的操作演练讲解，特写镜头表现更多知识细节。

智能题库

题库的每日一练、章节练习、历年真题、模拟试题等模块包含大量测试题，凭借大数据智能记录答题轨迹，收集错题，检索知识点，依据学员做题记录自动生成测评报告。

移动课堂APP

项目免费“直播课”和“精品课”高清播放，采用“直播+回放”的双重模式方便学员在线和离线学习；由专业教研老师提供24小时在线答疑服务；采用“智能题库”，提供测评习题和效果反馈;提供各类行业、考试资讯和备考技巧。

教学体系—轻松化

2018年，优路教育采取融合式教学新模式，将“直播+录播+面授”相结合；建立“知识树”体系，增设知识点搜索功能；汇编智能题库，实现智能测评和训练;配备专业师资，提供在线答疑服务；以智能题库和学员学习行为大数据为基础，以核心师资为标准，实行全国统一化教学服务管理。

融合式教学

将知识讲解型课程录成高清网课;把习题、密训、点题等互动性较强的课程，规划为网络直播课程；将重要预测、考前集训等需要强制学员记忆的内容设计为高端面授课程；使线上线下教学内容更加明确，既减少了教师讲课内容重复的情况，又让学员免于在海量课程之间来回奔波，实现师资和时间的优化配置。

属地化教学

全国200+直营分校依托总部标准化产品体系，全面推行属地化教学服务和定制化教学管理。

教学规划：根据属地学员大数据，规划教学课程，设置教学安排进度，实现专属化学习。

教学内容：因地制宜、因人施教，安排符合学员需求的教学内容，强化属地面授。

测评管理：依托智能题库分梯度安排测试，根据数据反馈调整教学规划，实现针对性教学。

分层服务：总部师资统一化教学服务，属地教研针对性答疑辅导，实现定制化服务。

“五步四轮三阶段”教学法

五步：讲、练、测、评、训

四轮：基础直播、教材强化、大师串密、考前集训

三阶段：基础巩固、强化提高、考前突破

服务体系—全面化

从一线服务人员到管理层，从产品/教辅资料研发到开展教学，从授课到答疑，从人才培养到就业指导，优路教育打造咨询+教学+答疑+就业+职业发展规划的服务闭环，为学员提供专业、细致、全面的服务。

专属班主任

全程跟进测评、辅导、监督，提供方法指导、政策解读、就业咨询等全方位一站式服务。

专属教研

研究教材和考试大纲，把握命题规律，制定教学计划；提供7×24全天候0.5小时反馈专业答疑服务；根据学员基础，为学员提供个性化辅导方案。

【考务费】 2020 年中级薪税管理师考务费： 200 元 / 次

初、中级薪税管理师考试安排为每年四次，每季度一次，具体时间以中国商业会计学会财税分会发布的考试公告为准。薪税管理师考试是由中国商业会计学会组织，考试合格后不仅可以取得由中国商业会计学会颁发薪税管理师职业技能等级（初、中、高级）证书。那么初、中级薪税管理师考试网上报名【考务费】多少钱呢？可以补考吗？补考费多少？

当地考办收取考试费用，考务费收费标准为：

初 / 中级：

考务费： 200 元 / 人 / 次。

补考费： 200 元 / 人 / 次。（首次考试未通过，在下一考试周期可以补考）

高级

考务费： 300 元 / 人 / 次。

补考费： 300 元 / 人 / 次。（首次考试未通过，在下一考试周期可以补考）

资料审核通过后在现场缴费（审核地点：地方考办。资料审核时间为考试报名周期的最后十天，具体时间以中国商业会计学会财税分会下发的考试通知为准。）

考试地点：薪税师考试地点原则上一般设置在省会城市的大、中专院校或高考定点学校，如考生比较集中，达到规定人数，也可单独申请组织考试，具体考试地点在准考证上会有明确标注。一般情况下，考试都会根据考生所在地就近安排，不会太远。

通过薪税管理师认证相应等级考试的考生，可以进入中国商业会计学会财税分会官方网站 (www.zgccai.com) 进行证书查询，考试成绩合格者可取得相应等级证书。