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听力40分钟 4部分 40道题

考试内容

听四段录音,难度不断递增。录音听一遍,会留给考生一些时间阅读问题并记录答案

评分标准

雅思听力试卷包括40题,每答对一题得一分。满分的原始分均为40分新站初中生雅思培训,合肥雅思

口语11-14分钟 3部分

考试内容

采用一对一面试形式。考察考生日常会话、对熟悉话题作一定描述及与考官之间的互动能力

评分标准

按四项标准分别评等级分:流利性与连贯性、词汇多样性、语法多样性及准确性、发音

阅读60分钟 3篇文章 40道题

考试内容

考生将阅读三篇文章并回答文章后问题,文章从书本、杂志、期刊及报纸上选取

评分标准

雅思阅读试卷包括40题,每答对一题得一分。满分的原始分均为40分,考生依据其原始分获取1-9分的等级

写作60分钟 2篇作文

考试内容

Part1:根据表格或图表,写一篇约150字的文章;Part2:针对某问题或观点写一篇约250字短文

评分标准

按四项标准分别评等级分:

写作任务完成&回应情况、连贯与衔接、词汇丰富程度、语法多样性及准确性。

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新站初中生雅思培训,合肥雅思#雅思口语Part2 话题

Describe a time you were friendly to someone you didn’t like

You should say :

When and where it happenedWho he/she was

Why you didn’t like this person

And explain why you were friendly to him/her on that occasion

#话题分析

首先我们要明确我们需要描绘的对象是不喜欢的人,但我们的态度是友好的。其实我们可以和另外两个题目合并一下:和别人的争吵、帮助别人。下面为大家整理了有关“善待不喜欢的人”的词汇,一起往下看吧~

When and where it happened  首先需要交代事情是什么时候以及在哪里发生的。

Who he/she was 我们需要把关系交代清楚,可以是你的同事或者同学等。

Why you didn’t like this person不喜欢这个人的原因是什么,我们可以从对方的性格方面描述,可以是冷漠的、霸道的......理由合理即可。

And explain why you were friendly to him/her on that occasion最后解释一下你为什么对他/她友好,比如你们需要小组合作,可以互相帮助等,理由合理即可。

雅思口语Part2&3话题:善待不喜欢的人

#范文

I would like to tell you a case when I had to work with one salesman in my company in Christmas promotion activities in Aeon supermarket. As I worked in Marketing Department, I had to co-operate with that salesman who was in charge of Aeon supermarket. We had to work through mobile because he was in head office in ABC while I worked for XYZ Branch.

Working with him was extremely challenging to me because he had a caustic style and often spoke in a pejorative way. He seemed to scoff at any idea on our project. At that time, I nearly ran out of patience with that man that I was on the verge of giving up. However, because I was a new staff, I needed some achievements to prove my ability to my team. Thus, I decided to try my best to persuade him. I asked my team leader for some advice, as she had worked with him in some events before. She told me that he didn’t like to be told to do anything, as he was a high narcissist.

Though I was really frustrated by him and didn’t like him personally, I had to tell myself to be patient. I tried hard to calm down, then I decided to call him and asked for some advice because I didn’t have much experience in working in that supermarket. After hearing that, he seemed to talk in a much more comfortable way, explaining to me about the regulation and working contact there, giving me some sound advice. It turned out that getting along with him was not as hard as I had expected. Moreover, I gained some more constructive advice to adjust my plan. In the end, I managed to co-operate with him well and my campaign notched up extraordinary success.

After that event, I learnt a lot about how to work with other people, especially at work. Sometimes, you have to be friendly to someone you don’t like, because the results of your work are always of the highest importance.

P3 善待不喜欢的人

     # Why are people friendly with the person they don't like?

In this modern era, irrespective of our likings and dislikings, we have to be friendly with others. Because our efficiency thrives primarily on the kinds of relationships we have. By being friendly with all the people, we create an impression that we believe in having cordial relations. Moreover, people of the contemporary epoch have realized this thing by being nice to everyone they could climb the ladder to success easily.

      # What kinds of people are usually friendly?

People who have fewer expectations from others tend to remain happier than those who have this uncanny knack of expecting a lot from others. When we work on our relationships and do not seek anything in return, happiness makes inroads in our lives.

     # What are the differences between being friendly and being polite?

A polite person shows good manners while talking to others in terms of behaviourand speech. Whereas, a friendly person acts in a non-threatening manner, by showing kindness towards others.

     # What do you think of the people who are always straightforward?

Being a straight word is a double-edged sword. Sometimes it helps you to make substantial gains in life. On the other hand, it could be detrimental for you if the situation demands diplomatic handling. Therefore, one needs to make a prudent choice before going straightforward.

      #关于“善待不喜欢的人”的词汇积累

not hit it off  合不来

superiority complex  优越感

mean and nasty  尖酸刻薄的

phony  虚假的

pluck up my courage  鼓起勇气

the importance of teamwork  团队的重要性

introverted  内向的

cold  冷漠的

manipulative  受控制的

bossy  霸道的

事情很少有根本做不成的;其所以做不成,与其说是条件不够,不如说是由于决心不够。(法国作家 罗切福考尔德。L.)。


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雅思成绩全球认可

140多个国家和地区,超过11000所院校和机构认可雅思成绩,并且享有移民政策倾斜,雅思自推出起,就有一个G类考试,而雅思G类考试就是为移民和准备在国外生活的同胞们准备的。

雅思成绩就是能力的认证

许多学校在本科生及研究生自主招生时, 均开始接受雅思成绩,且普遍要求雅思 6 分以上。有些学校或专业,甚至要求更高分数或单科分数,如北外,厦大,复旦,上外,南京大学等。

提升求职软实力

无论是外企还是国内名企,对员工的国际沟通能力有一定的要求。如果你能在简历中明确写上“雅思7分水平”,相信这一条已经能让你越众而出。对英语有要求的岗位面试官会用英文提问,如果仅有四六级证书,口语上自然不占优势。而雅思考试的内容注重语言的应用能力,所以在翻译和口语上占有绝对优势。

提升公务员录取率

近年的公务员考试中,很多招考单位都要求雅思6.57分及以上,而且被录用后也会有公派、遴选升职的机会,如果手握雅思成绩,将会比别人多一分胜算!

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