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为什么做软件测试？

为什么做软件测试？软件测试确实是个不错的行业，工资高还不用写代码？而且职业发展也不错下面小编总结了一下关于为什么选择做软件测试的原因。
1、就业竞争小
软件测试工程师目前正在成为IT行业中一个新亮点，不仅其从业人员薪水高、人员需求增加快而广受关注，而该行业未来良好的发展前景也受到肯定。据国家权威部门统计，中国软件人才缺口中，其中30%的人才为软件测试人才。
同一时间中华英才网发布了最新一期的IT职场人气排行榜，IT人才仍是企业需求量最大的人群，作为软件开发流程中的重要一环，软件测试岗位渐渐“浮出水面”，并凭借其庞大的人才需求和广阔的职场发展前景日渐成为IT职场就业的大热门。
2、职业发展方向
由于工作的特殊性，测试人员不但需要对软件的质量进行检测，而且对于软件项目的立项、管理、售前、售后的等领域都要涉及。在这过程中，测试人员不仅提升了专业的软件测试技能，还能接触到各行各业，项目管理、沟通协调、市场需求分析等能力都能得到很好的锻炼，从而为自己的多元化发展奠定了基础。
经过软件测试岗位洗礼的人才往往是行业中的多面手，比其它IT人才具有更强的可塑性，在技术、管理、市场甚至其它非IT领域都能得到良好的发展。
3、无年龄限制，发展空间广
软件测试员的一生如同一名医生的一生，随着职业阅历和临床经验的丰富累积，到一定的年龄他们通过“望闻问切”就能知道毛病出在什么地方。因此，有人说软件测试员和医生是最不需要用“青春”来保证和延续自己职业寿命的职业。
软件测试入门很快，门槛相对不高，关键是对于年龄无限制，更多的是要求从业者有经验和耐心。而且随着项目经验的不断增长和对行业背景和深入了解，经验和资历会带来更高薪资和更高地位，切实感受到越老越“值钱”！
4、高薪没商量
软件测试工程师作为软件质量的把关者，其职能在于保证交付到客户手中的软件可靠好用，运行畅通无阻。从产品定义到产品开发再到产品维护，都离不了软件测试。
但由于软件测试的重要性是近两年才被充分认识到的，高校教育和企业培养都还没有跟上，致使软件测试人才严重供不应求，出现跑步上岗、快速提升的状态，薪资也逐步走高，优秀的软件测试人才年薪可达十万，甚至二、三十万或更高。
5、无性别差别
软件测试岗位要求工作人员具备经验、认真、耐心、细致、责任心、沟通能力强等，所以对性别没有偏好。同时也不需要在小企业积累经验就能获得知名企业的入门通行证，工作压力、强度相对较小。
如果你也想选择从事软件测试又苦于没有技术那么就来达内参加免费体验课程吧！达内软件测试培训班欢迎你来体验。软件测试培训网格言：如果你问一个善于溜冰的人怎样获得成功时，他会告诉你：“跌倒了，爬起来”，这就是成功。——牛顿.
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达内软件测试培训学校励志语录：所有过不去的都会过去，要对时间有耐心。.
联信易通软件测试笔试题

一、 能力题
1. 卡车以每小时80公里的速度行驶，30 分钟行驶的路程为：
A. 15公里
B. 30公里
C. 40公里
D. 80公里
E. 以上答案全不对
2. 22222有一种小虫，每隔两秒钟分裂一次。分裂后的两只新的小虫经过两秒钟后又会分裂。如果最初某瓶中只有一只小虫，那么两秒后变两只，再过两秒后就变四只……两分钟后，正好满满一瓶小虫。现在这个瓶内最初放入两只这样的小虫。　　问：经过多少时间后，正巧也是满满的一瓶?
3. 美国某小镇车队有17辆小公共汽车，整天在相距197千米的青山与绿水两个小镇之间往返运客。每辆车到达小镇后司机都要休息8分钟。司机杰克上午10点20分开车从青山镇出发，在途中不时地遇到(有时是迎面驶来，有时是互相超越)一辆本车队的车。下午1点55分他到达绿水镇，休息时发现本队的其他司机一个都不在。没有同伴可以聊天，杰克就静静地回忆刚才在路上遇到的本车队的那些人。　问：杰克一共遇到了本车队的几辆车?
4. 一个岔路口分别通向诚实国和说谎国。来了两个人，已知一个是诚实国的，另一个是说谎国的。诚实国永远说实话，说谎国永远说谎话。现在你要去说谎国，但不知道应该走哪条路，需要问这两个人。请问应该怎么问?(20秒-2分钟)
二、 软件测试基础题(多选)
1. V模型本质上是一种()
A.线性顺序模型
B.顺序迭代模型
C.线性迭代模型
D. 及早见产品模型
2. 某软件公司在招聘软件评测师时，应聘者甲对公司作如下保证，你认为应聘者甲的保证中，不正确的是()。
A. 经过自己测试的软件今后不会再出现问题
B. 在工作中对所有程序员一视同仁，不会因为在某个程序员编写的程序中发现的问题多，就重点审查该程序，以免不利于团结
C. 承诺不需要其他人员，自己就可以独立进行测试工作
D. 发扬咬定青山不放松的精神，不把所有问题都找出来，决不罢休
3. 软件测试执行阶段的产品应包括 ( )。
A. 测试日志
B. 测试用例
C. 测试事件报告
D. 测试职责分工与进度计划
4. 为什么要测试? ()
A. 以最少的时间和人力，系统地找出软件中潜在的各种错误和缺陷
B. 实施测试收集到的测试结果数据为可靠性分析提供了依据
C. 它只能说明软件中存在错误
D. 证明测试团队的实力
5. 一个好的测试的属性包括：()
A. 一个好的测试发现错误的可能性很高
B. 一个好的测试并不冗余
C. 一个好的测试应该特别复杂
D. 一个好的测试应该特别简单
6. 2、关于数据库索引，以下表述正确的是()
①如果对表创建了索引，那么更新、插入和删除表中的记录都将导致额外的系统开销。
②全表扫描一定比使用索引的执行效率低。
③在字段选择性很低的情况下适用索引。
④一个表创建的索引越多，对系统的性能提升越大。
A. ①②③ B. ①③ C. ①②③④ D. ①③④
7. 对于业务流清晰的系统可以利用( 1 )贯穿整个测试用例设计过程，对于参数配置类的软件，要用( 2)选择较少的组合方式达到最佳效果，如果程序的功能说明中含有输入条件的组合情况，则一开始就可以选用( 3 )和判定表驱动法。
(1) A.等价类划分 B.因果图法 C.正交试验法 D.场景法
(2) A.等价类划分 B.因果图法 C.正交试验法 D.场景法
(3) A.等价类划分 B.因果图法 C.正交试验法 D.场景法
8.在TCP/IP网络中，为各种公共服务保留的端口号范围值是()
A.1~255
B.1~1023
C.1~1024
D.1~65535达内软件测试培训学校励志语录：你脚踩的地狱是天堂的幻影，你所向往的伊甸是地狱的幻影。。


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达内软件测试培训石家庄中山路中心地址：石家庄市新华区中山路西路83号东方大厦11层东区 。软件测试培训适合哪些人群？

软件测试培训适合哪些人群？我适合学习软件测试吗？我能学好软件测试吗？我参加软件测试培训后能获得高薪工作吗？零基础能学软件测试吗？那么软件测试培训适合哪些人群？
软件测试培训适合哪些人？
想从零开始进入软件技术行业，软件测试最大优势是它可以在零基础上学习。即使没有计算机经验，项目经验软件测试培训课程中经过几个月的培训而获得的两年工作经验而言的。
学历低进入大中型企业，软件测试行业非常重视工作经验。只要有能力，许多大中型企业就不重视学历。因此，只要每个人都努力学习，充分理解软件测试相关知识和项目经验，就不难找到一份好工作。
对目前工作不满意的朋友，从招生情况来看，有许多学生已经从其他行业转到软件测试领域。主要原因是他们对以前行业的发展前景不乐观，希望为自己找到一条更快、更稳定的职业道路。因此，他们选择了软件测试。
通常来讲，只要你对软件测试行业感兴趣，并且想通过学习来改变你的情况，参加软件测试培训肯定没有问题。
软件测试培训适合哪些人？相信通过上面的介绍大家都有了一定的了解，如果大家还没有找到合适软件测试培训学校的，可以来达内参加软件测试培训班免费体验课程吧！达内软件测试培训学校励志语录：还没死就别把自己当废物。。
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