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重庆演讲一对一

发布时间:2021-05-26 13:38:50
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重庆演讲一对一
率真是最有益于人的学问。——胡适
⒁:出门观天色,进门观脸色。



领导力培训

课程介绍

课程亮点

根据您的需求进行测评辅导

购买本套餐后课程顾问将在2小时内与您主动联系,根据需求为您匹配一位专业老师进行辅导并与您确定到店时间;

一对一服务

通过老师一对一辅导完成本次服务,内容为:水平检测、提升指导、学习方案定制

不夸大不虚假

老师在测评时不会夸大学员缺点让学员产生焦虑,从而达到让学员报名课程的目的;

对学员无用课程不推销

除了学员主动咨询及有真正需求以外,不以套路向学员推荐其不需要的课程

适用对象

会议动员,没有号召力员工不能积极参与?

领导管理,总是没有威信得不到员工信服?

团队打造,因为留不住优秀员工只能停滞?

企业发展,没有清晰的战略设计开拓受阻?

学习目标

具备素养,运用策略,将管理原理投入实践

传递信念,激励员工,建立并完善企业制度

下属培育,团队执行,突破经营发展的瓶颈。


重庆演讲一对一
尽诚可以绝嫌猜,徇公可以弭谗诉。——刘禹锡;  首先要善良,其次要诚实,第三永远不要彼此遗忘。——陀思妥耶夫斯基。


《当众讲话》课程介绍

这个世界早已经不再被埋头苦干的人支配,沉默是金也已经是课本里的往事。

现在,你所有付出的努力,都应该被知晓与赞赏。你每一次惊叹和呐喊,都应该被关注与拥抱。你成就的每一个精彩,都应该获得掌声与鲜花。

但,前提是你勇敢的表达,说出你想要的一切。

《当众讲话》助力你的每个瞬间。

简介:

当众讲话课程通过讲师教授与学员训练相结合,帮助学员克服讲话时的怯场和表述混乱。

在训练过程中,设置了常见、突发等多种模拟场景,保证学员能灵活应变。配合经典案例,由此来增加发言的逻辑结构,让学员精准表达。

针对人群

特殊 社交 焦虑症 公众害羞者

存在经常性临时发言者

急需提升 口语 表达 能力

课程收获

1 、克服怯场,建立自信,提高口头表达的热情。

2 、增加发言的感染力与说服力,展现个人魅力。

3 、面对不同场合,保持清晰思路和结构条理。

4 、流畅表达,有效沟通,提高工作效率。

5 、通过讲话交谈,结识朋友,增加阅历。

教学模式 示范   讲解   互动   模拟   点评

课程内容

课程内容主要分八大模块 :

一、建立自信 清晰发言

树立正确的心态,确立当众讲话学习目标,从而增强当众讲话的自信,并且学会清晰表达和自我介绍。同时运用五何公式让叙事更具条理。

二、打开五觉 形象发言

当众讲话传递的不仅是语言本身,更是传递感觉和力量。通过五觉训练打开感官,学会表达五觉使用五觉传递五觉,让我们的语言更加形象生动。

三、 场景再现 身临其境

通过场景刻画,让语言感染力增强,让听众身临其境。语言的魅力就在于此,通过不同的场景训练发言,不断让学员带入训练,增加场景描绘的能力。

四、 对话训练 传递情感

一句话用不同的语气会有不同的含义,然而大部分人日常说话忽略了与语调语气后的含义,常常好心说错话,对话训练让我们传递话语情感更精准,措辞更丰富。

五、 表演训练   综合表达

语言不仅只 口头表达, 配合 肢体动作 微表情 ,都会增加我们表达的感染力。 表演训练让我们释放天性,通过场景模拟训练会让你的肢体语言更加丰富多彩,并且能够熟练运用眼神,面部表情等。

六、 惊险事件   克服恐惧

你曾经经历过一次发言,让你心跳加速、坐立难安。准备多久都仍然发挥不佳。你以为忘了这件事,就可以当做他从来没发生过。但我们 将会 通过情景再现,让你再一次面对他, 视他, 直到 战胜他

七、场合发言 工作汇报

无论是工作场合还是生活场合,在具体的运用中我们有非常多需要用到当众讲话的需求。在工作汇报时,能够条理清晰的做出工作汇报。在介绍产品时能够清晰表达,在谈判时能够有效说服,在酒宴时能够侃侃发言。

八、即兴发挥   自如运用

自如运用 面对随机的话题,突发的状况,依然能够挥洒自如任意发挥。通过即席发言的综合训练,让你学会即席构思,加强想象力,运用所学知识,你的话语如行云流水,风趣幽默。无论是与人交谈,还是大型演讲,面对众人你都是讲话高手。

 


重庆演讲一对一
39.诚实是力量的一种象征,它显示着一个人的高度自重和内心的安全感与尊严感。——艾琳·卡瑟
西安未央校区:未央区凤城七路赛高广场4号楼1404。



思训家师资13
雷 黎
/ 6年培训 经验
思训家高级讲师
卡耐基国家注册讲师
思训家企业内训金牌讲师
西安交通旅游广播《人在职场》嘉宾主持
国际职业TTT培训师认证教练
职业软技能体验式培训导师
从业经历
WORKING EXPERIENCE
2012年研究生毕业,加入石油服务行业上市企业,2012-2016分别担任综合管理部经理、人力资源经理及总经理助理,企业内训包括企业文化培训、员工技能培训、员工素养培训等120余场,2016年加入西南卡耐基,进入中国卡耐基进修,2017年初进入西南卡耐基授课,演讲课程授课已超过20余场,个人辅导超过600小时。
授课风格
LECTURE STYLE
厚重深刻而不失幽默风趣,饱含深情又充满机智,极富感染力,具有可供学习实践的实操性。致力打造令学员:“听 得懂,学得会,做得到,带的走”的建构式培训。讲授课程:《当众讲话》《演讲艺术》《魅力好声音》《TTT训练课程》《MTP中层管理》《关键性对话-让沟通更有效》《高效沟通与谈判》《课程开发与设计》



21.2.幸福在于为别人而生活。——列夫托尔斯泰;  巧诈不如拙诚。——《韩非子》。
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